La Asociación Fueguina Universitaria de Docentes Investigadores (AFUDI) de la Universidad Nacional de Tierra Del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur (UNTDF), realizó este Jueves 6 de Agosto una Asamblea Virtual (ver) para analizar la continuidad del trabajo docente.
En la misma, y debido a la grave situación epidemiológica que atreviesa la Provincia, el Gremio Docente decidió que durante el 2do Cuatrimestre y hasta que finalice el 2020 "sólo admitirá la modalidad en línea para el dictado de clases, con el objetivo de preservar la salud de les trabajadores docentes".
También se estableció que las mesas de exámenes finales "sólo se aceptarán las que NO se superpongan con el trabajo en línea, no se aceptaran sobre-turnos, ni recuperación de mesas de examen final".
Además AFUDI reafirmo su postura sobre las exigencias de cumplimiento de los acuerdos establecidos en paritaria, específicamente el Régimen transitorio vigente que regula el trabajo docente bajo modalidad en línea durante la situación de pandemia, el cual establece el carácter voluntario del trabajo en línea, flexibiliza la carga horaria y tareas docentes, el derecho a desconexión, entre otros; y el Protocolo de mesas finales para modalidad en línea.
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En la misma, y debido a la grave situación epidemiológica que atreviesa la Provincia, el Gremio Docente decidió que durante el 2do Cuatrimestre y hasta que finalice el 2020 "sólo admitirá la modalidad en línea para el dictado de clases, con el objetivo de preservar la salud de les trabajadores docentes".
También se estableció que las mesas de exámenes finales "sólo se aceptarán las que NO se superpongan con el trabajo en línea, no se aceptaran sobre-turnos, ni recuperación de mesas de examen final".
Además AFUDI reafirmo su postura sobre las exigencias de cumplimiento de los acuerdos establecidos en paritaria, específicamente el Régimen transitorio vigente que regula el trabajo docente bajo modalidad en línea durante la situación de pandemia, el cual establece el carácter voluntario del trabajo en línea, flexibiliza la carga horaria y tareas docentes, el derecho a desconexión, entre otros; y el Protocolo de mesas finales para modalidad en línea.
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