El Concejal Alejandro Nogar presentó un proyecto de Ordenanza con el que busca que las víctimas de Trata de Personas, cuenten con un régimen especial para ser incorporadas como personal de planta permanente en el ámbito del Municipio de Río Grande.
Las víctimas de Trata de Personas contarán con un régimen especial de equiparación de oportunidades que representará el 4%, como mínimo, de las vacantes que se vayan generando en el ámbito del Municipio de Río Grande, para ser incorporadas como planta permanente.
Este proyecto de Ordenanza fue presentado recientemente por el concejal Alejandro Nogar (MPF) para que sea tratado en la próxima sesión ordinaria del Concejo Deliberante de esta ciudad.
La iniciativa permite el ingreso como empleadas del Municipio de Río Grande, a las víctimas de trata de personas, garantizando un medio laboral estable donde pueda desarrollarse y generar su proyecto de vida.
Según el mentor de esta iniciativa, el concejal Alejandro Nogar, además de asignarle trabajo efectivo, “a estas mujeres que no debemos olvidar que son vecinas de esta ciudad y, en su gran mayoría, son mamás, se les deberá proporciona todo tipo de asistencia, formación laboral o profesional, sistemas de préstamos, subsidios y becas, destinados a facultar la actividad laboral, intelectual y el desenvolvimiento social y la debida orientación y promoción individual, familiar o social, que le permita desarrollar su proyecto de vida junto a sus seres queridos”.
Las víctimas de Trata de Personas contarán con un régimen especial de equiparación de oportunidades que representará el 4%, como mínimo, de las vacantes que se vayan generando en el ámbito del Municipio de Río Grande, para ser incorporadas como planta permanente.
Este proyecto de Ordenanza fue presentado recientemente por el concejal Alejandro Nogar (MPF) para que sea tratado en la próxima sesión ordinaria del Concejo Deliberante de esta ciudad.
La iniciativa permite el ingreso como empleadas del Municipio de Río Grande, a las víctimas de trata de personas, garantizando un medio laboral estable donde pueda desarrollarse y generar su proyecto de vida.
Según el mentor de esta iniciativa, el concejal Alejandro Nogar, además de asignarle trabajo efectivo, “a estas mujeres que no debemos olvidar que son vecinas de esta ciudad y, en su gran mayoría, son mamás, se les deberá proporciona todo tipo de asistencia, formación laboral o profesional, sistemas de préstamos, subsidios y becas, destinados a facultar la actividad laboral, intelectual y el desenvolvimiento social y la debida orientación y promoción individual, familiar o social, que le permita desarrollar su proyecto de vida junto a sus seres queridos”.
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